Coordenador(a) de Recursos Humanos
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Somos muito mais que uma empresa de tecnologia. Somos uma empresa de soluções de tecnologia na área médica.
Reinventar e principalmente humanizar a tecnologia médica é muito mais que um objetivo, é a nossa missão!
Para esta posição, estamos trabalhando de forma presencial.
Todas as nossas vagas são abertas para PCDs (Pessoas com Deficiência).
#SejaHier
Responsabilidades e atribuições
Buscamos pessoas, que assim como nós, queiram transformar a área da saúde no Brasil e no mundo.
As principais responsabilidades dessa função serão as seguintes:
- Coordenação dos times de Business Partner, Recrutamento e Seleção, Departamento Pessoal, Facilities, Segurança do Trabalho e Comunicação Interna;
- Gerenciar a jornada do colaborador dentro da empresa, da atração e seleção ao offboarding;
- Supervisionar o processo de recrutamento e seleção de talentos e realizar entrevistas sempre que necessário para validação final;
- Colaborar com os gestores dos departamentos na rotina de gestão e identificar necessidades de desenvolvimento e treinamento dos colaboradores;
- Manutenção do portfólio de benefícios de acordo com o mercado;
- Implementar estratégias eficazes de retenção de talentos e garantir altos níveis de satisfação dos funcionários;
- Apoiar na gestão de conflitos;
- Planejar e executar os ciclos de treinamento e desenvolvimento, Avaliação de Desempenho, Nine Box, Plano de Sucessão, Pesquisa de Engajamento e Treinamentos para a liderança;
- Atualizar plano de Cargos e Salários;
- Criar estratégias para ações de endomarketing e eventos internos;
- Desenvolver ações dentro do comitê socioambiental;
- Apoiar no fechamento da folha de pagamento;
- Responder a auditorias internas e externas.
Requisitos e qualificações
O que esperamos que você tenha na bagagem:
- Bacharelado em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou área relacionada;
- Experiência comprovada em funções de RH, incluindo experiência em liderança;
- Inglês avançado;
- Conhecimento profundo das práticas de RH e legislação trabalhista.
Informações adicionais
Benefícios Hi:
- Vale alimentação de R$ 30,00 por dia sem desconto em folha pela Flash Benefícios
- Vale transporte ou combustível (pela Flash Benefícios) de R$12,00 por dia sem desconto em folha;
- Gympass;
- Plano odontológico com descontinho simbólico;
- Plano de saúde Unimed sem mensalidade e coparticipação para Hiers;
- Os convênios (médico e odontológico), estão disponíveis desde o primeiro mês de empresa;
- Parceria com a Hubcon: oferece descontos incríveis de forma regular em várias plataformas, tais como Netshoes, Renner, Vivara, Casas Bahia, Ponto, entre outras;
- Estacionamento interno;
- Convênio Gazeta do Povo;
- Day off de aniversário;
- Até 30% de desconto na Universidade Positivo (tecnólogo, graduação, pós-graduação e especializações);
- Incentivo a estudos e 10% de desconto em várias faculdades para você ficar em dia com o mercado;
- Horário semi-flexível;
- Frutas fresquinhas todos os dias;
- Programa de Indicação;
- Licença Maternidade e Paternidade Estendida;
- Auxílio creche, para mães com filhos até 1 ano;
- Carga horária reduzida para lactantes com filhos até 1 ano (1 hora por dia);
- Mimos para os Hi Babys;
- Ferramenta para apoiar a liderança no seu desenvolvimento técnico e comportamental;
- Do café da manhã ao happy hour - os melhores Foodtrucks dentro da empresa para você aproveitar!
Oi, nós somos a Hilab. 🙂
Somos uma Biotech de tecnologia diagnóstica.
Coletamos poucas gotas de sangue e contamos com nossa Inteligência Artificial para fazer a análise dos exames. Os dados também passam por um profissional da saúde, e em poucos minutos chegam no celular dos nossos pacientes e/ou médicos.
Para que isso aconteça contamos com mais de 200 Hiers nas áreas de: Tecnologia, Laboratório, Jurídico, Regulatório, Financeiro, People, Comercial, Customer Success, Operação, Logística, Compras, Laudo e Qualidade.
HILAB NA MÍDIA